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Explorez en quelques étapes comment Hospitality 404 simplifie la collaboration entre hôtels et recruteurs spécialisés. Les exemples sont fictifs et la visite est libre, sans inscription.

Parcours cabinet de recrutement

Écran 1 sur 7 — données fictives, parcours en lecture seule.

Bonjour Alex

Missions de recrutement de cadres hôteliers, confiées par des hôtels et rémunérées au succès.

Tableau de bord cabinet

Poste	Hôtel	Statut	Présentés	Sans réponse
Directeur de la restauration	Hôtel Bellevue, Nice	Positionné	2	1/3
Directeur de l’hébergement	Confidentiel	Liste d’attente	0	0/3

Repérez les missions et priorisez vos opportunités

Votre tableau de bord regroupe les missions en cours, leur hôtel lorsqu'il est révélé, le statut de votre participation, le nombre de candidats déjà présentés et ceux qui attendent une réponse.

À suivre

Une ligne par mission permet de suivre votre portefeuille actif.
Les compteurs de présentations évitent de perdre de vue vos candidats en cours.

Actions disponibles

Ouvrir une mission et retrouver ses critères.
Passer des opportunités disponibles à vos missions suivies.

Votre avantage : Vous concentrez votre temps sur les opportunités réelles et les dossiers qui nécessitent une relance.

Ce sont les composants et styles de la plateforme réelle, alimentés par un scénario fictif indépendant. Aucun CV ni mission réelle n’est consulté.

Les avantages pour votre cabinet

Des missions qualifiées, une présentation structurée et une protection contractuelle des présentations, selon les modalités du mandat.

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